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我的人力资源咨询笔记
张伟更新时间:2019-01-03 06:41:28
最新章节:后记:咨询顾问的修炼开会员,本书免费读 >
本书跳出“技术方法”看人力资源管理,作为第三方专业资深管理咨询顾问,作者从第三方视角更为冷静地剖析企业存在问题的诱发机制,帮助读者深入思考解决这些问题的方法。作者在咨询工作中深入分析企业问题、引发问题的原因、解决问题的工具方法,以咨询工作笔记的形式,从专业视角分析了企业在人力资源管理方面产生的各种问题,阐述了诸多企业成长中的问题,比如“大企业病”、“国企改革”、“组织管控”、“绩效困境”、“企业文化”等,并通过丰富的真实咨询案例和咨询方案,给予读者启发。本书提供给读者的与其说是工具倒不如说是一种理念,是思考问题的方式。“授人以鱼不如授人以渔”。
品牌:博瑞森
上架时间:2014-06-01 00:00:00
出版社:中华工商联合出版社
本书数字版权由博瑞森提供,并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行
我的人力资源咨询笔记最新章节
查看全部- 后记:咨询顾问的修炼
- 4.学习型组织:自主学习,而非组织学习
- 3.企业文化是最后的救命稻草吗
- 2.《鞍钢宪法》:永不磨灭的丰碑
- 1.跨越创业期:向阿里巴巴取经
- 第7章 解析优秀的企业文化
- 6.从一个国企项目看精细化管理
- 5.“七上八下”做好培训计划
- 4.【案例】 能力素质模型构建与测评
- 3.能力素质模型VS任职资格
张伟
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